Anche online si può ricreare la dinamica di gioco, di condivisione e di apprendimento di gruppo.
Vuoi vedere una demo?
Ecco le esperienze online di formazione blended e gamification:
GLI STILI COGNITIVI NEI TEMPI CHE CAMBIANO
come approcciamo le situazioni e come affrontiamo gli scenari che cambiano
PER CHI: team che vogliono conoscersi/capirsi meglio e lavorare in modo più sinergico
IL VIAGGIO DELLE 7 INTELLIGENZE
valorizzare la diversity nel gruppo di lavoro.
PER CHI: team interfunzionali, team di nuova formazione, team intergenerazionali
I BIAS COGNITIVI nel DECISION MAKING
conoscerli per prendere decisioni migliori e più consapevoli
PER CHI: tutti quelli che coordinano persone o si dedicano alla vendita
tecniche dinamiche per vivacizzare la formazione online
PER CHI: formatori tecnici di prodotto, informatori farmaceutici e manager che lavorano con team di progetto
TRAIN THE TRAINERS per ASPP – RSPP
come continuare a fare formazione sulla sicurezza, online
PER CHI: ASPP – RSPP che lavorano su grandi numeri
workshop per riattivare la parte alta del corpo, irrigidita dalla postura al pc e rinvigorire il clima del gruppo facendo il punto sull’eredità di questo anno 2020 (in termini di evoluzione del gruppo di lavoro). In un mondo di workshop digitali, pennarelli, forbici e fogli saranno la parte analogica di questa esperienza!
PER CHI: team che hanno imparato a lavorare a distanza e vogliono dedicarsi un momento per loro.
Una giornata fra i “6 personaggi in cerca d’autore” (comunicazione e d’intorni) – Il viaggio nella tribù aziendale (riconoscere le risorse del gruppo per viverci e/o coordinalo) – Problem Solving Creativo (teatro di improvvisazione + visual thinking) – Emozioni intelligenti #IntelligenzaEmotiva – Decision Making (tecniche per la fase convergente nelle decisioni di gruppo) – Feedback efficaci e Appreciative inquiry (l’arte di esternare e domandare) – Sembra solo un gioco, ma… (game day per rivelare le dinamiche di gruppo) – Vivere il cambiamento (viaggio/game nella mente e nelle abitudini) – Conflitti costruttivi (continuare a convivere grazie alle domande esplorative) – Visual Presentation (con lo storytelling e le sketchnotes) – Come preparare un meeting interattivo ONLINE – Attivare creatività e pensiero laterale nel gruppo di lavoro (strumenti per fase divergente e soprattutto convergente!)
Game con materiali inediti e debriefing intensi, tools collaborativi online per ingaggiare il gruppo, “lego” (ma non troppo), cambi-scena, world cafè, open space technology, tavoli visuali, tecniche di cooperative learning e role playing.
Ad oggi, sono più di 5000 le persone incontrate in aule fisiche e virtuali.
